《中国青年报》一项有关代写年终总结的调查中，有62.4％的受访对象认为“代写”现象在社会上早已遍地开花，66.1％的人自己或身边的人找过“代写”；89.9％的人觉得身边的“形式主义”现象越来越多。

    那么，当一年一度的年终总结成为代写族的一块硕大蛋糕之后，代写一族会否成为年终总结的终结者呢？

    时下，不少年终总结，成了弄虚作假者赖以支撑的吹牛 擂台。一些单位尽管一年间各项工作不见什么起色，但一到年终，照样令其秘书班子大肆吹嘘，凭空表白，以至于年初“分文未投”，年底照样“全线飘红”。年终总结更成为官僚主义懒虫得以滋生的肥沃土壤。每逢年终，各类索要总结的通知漫天飞舞。于是，不管干与没干，笔杆子们总能造一份有模有样的总结报上去。而不少索要总结汇报的主儿，索要总结，竟是为了拼对好自己的总结。

    年终总结本来是一次学习、梳理、反思的好机会。但“官八股”文体的总结，还不如不要。由于索要者对总结面面俱到的明文要求，再加上个别领导干部邀功请赏的献媚心理，导致一些单位上报的总结，一律的事无巨细，拖沓冗长。可一旦报上去，这其中许多的总结，又大都难逃“泥牛入海无消息”的尴尬命运。许多单位为使自己单位在总结上不落他人之后，常常要抽调那些既懂业务又有较好文字功底的骨干人员，组成专门的秘书班子，来完成自吹自擂之年终总结，浪费了许多宝贵的人力资源。

    代写一族的公然问世，已把年终总结的摆设本色暴露无遗，如此一种可有可无之官八股文体，离其寿终正寝的日子恐怕真的不远了。(侯玉红)